Publié le 24 mai 2022
Déprécarisation : un pas après l’autre - PDF

Déprécarisation : un pas après l’autre

La Ville s’engage dans un plan pluriannuel de déprécarisation principalement en faveur des vacataires des deux directions les plus « consommatrices » de ce type de recrutement, la DASCO avec la filiére animation et la DAC avec les personnels des conservatoires.

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Publié le 24 mai 2022
Ministère de la Fonction Publique: le ministre change, les dossiers restent - PDF

Ministère de la Fonction Publique: le ministre change, les dossiers restent

En juillet 2020 lors de la nomination d’Amélie de Montchalin au poste de ministre de la fonction publique et la réforme de l’État, son ministère était devenu de plein exercice en quittant la tutelle de Bercy puisque précédemment les deux attributions avaient été dévolues au ministre de l’Action et des Comptes publics.

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Publié le 17 mai 2022
Communication du fichier des votants aux élections professionnelles : un retour en arrière - PDF

Communication du fichier des votants aux élections professionnelles : un retour en arrière

Lors des élections professionnelles de 2018 qui, à l’Etat, s’étaient déjà déroulées en utilisant la modalité du vote électronique les syndicats candidats pouvaient obtenir une extraction quotidienne des listes d’émargement. Cette pratique, largement répandue lors des derniers scrutins, permettait notamment de battre le rappel des troupes lorsqu’une faible participation était observée.

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Publié le 17 mai 2022
Télétravail : la SNCF prend le train en marche - PDF

Télétravail : la SNCF prend le train en marche Afin de s’adapter aux nouvelles habitudes de travail nées de la crise sanitaire la SNCF a annoncé, lors de la présentation de sa nouvelle grille tarifaire, la création d’un abonnement adapté aux télétravailleurs.

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Publié le 9 mai 2022
Temps de travail : horaires variables, les grands perdants - PDF

Temps de travail : horaires variables, les grands perdants  

Lors du CTC du 28 avril le couperet est définitivement tombé. Les agents en horaires variable qui ne sont pas affecté sur un poste recevant du public (qui bénéficient de la sujétion 1) ne bénéficieront d’aucune sujétion. L’exécutif est resté droit dans ses bottes en maintenant son refus d’instaurer une sujétion pour travail sur écran.

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